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Wie Sie Ihre Abhängigkeit von IT Personalvermittlern verringern können
Weil eine reaktive Personalbeschaffungsstrategie teuer und auf Dauer ineffektiv ist Stattdessen müssen Sie eine proaktive Rekrutierungsstrategie entwickeln, bei der Ihr Team ständig Kandidaten anwirbt und eine solide Talentpipeline aufbaut. So stellen Sie sicher, dass Sie immer interessierte und qualifizierte Kandidaten in Ihrem Netzwerk haben, wenn eine Stelle frei wird. Es gibt eine Reihe von Einstellungsstrategien, die Ihr Team anwenden kann, um die Abhängigkeit von Personalvermittlungsagenturen zu...
