Rollenprofil und Tech-Stack präzise positionieren
Rollenprofil schärfen: Kernkompetenzen Kubernetes, Docker und Terraform klar hervorheben.
Ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen angeben, um Erwartungen zu steuern.
Arbeitsmodell explizit nennen: Onsite und Hybrid sind in Wien besonders sichtbar.