Recruiting-Empfehlungen
Rollenprofil und Tech-Stack präzise positionieren
- Ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen klar angeben: Median 57.000 EUR, p25–p75: 50.000–66.000 EUR.
- Tech-Stack priorisieren: Python, Java, SQL und Azure prominent nennen; Kubernetes (+0,3 Prozentpunkte) und AWS (+0,3 Prozentpunkte) als zunehmend sichtbare Skills berücksichtigen.
- Für Data Engineer Anforderungen präziser formulieren; die Sichtbarkeit dieses Profils liegt +0,9 Prozentpunkte höher.