Recruiting-Empfehlungen
Rollenprofil und Tech-Stack präzise positionieren
- Technologien priorisieren: Active Directory, Linux und Windows Server als zentrale Anforderungen nennen, ergänzend Microsoft 365 und PowerShell anführen.
- Gehaltsrahmen transparent ausweisen: Median bei 50.000 €, Quartile bei ca. 44.000 € (25 %) und 56.000 € (75 %) für passende Erwartungsabstimmung.
- Arbeitsmodell deutlich kommunizieren: Onsite-Angebote dominieren in der Auswertung (67 %), Hybrid als zweitstärkste Option erwähnen.