Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- BI, Project
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- ab 48.304 € Brutto/Jahr
- Ort
- Salzburg
- Arbeitsmodell
- Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle analysierst und optimierst du HR- und Reisekostenprozesse in SAP HCM, führst Customizing durch und entwickelst digitale Self-Services mit SAP Fiori, während du den Anwendersupport übernimmst und an Projekten zur Prozessdigitalisierung arbeitest.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Analyse, Optimierung und Standardisierung von HR- und Reisekostenprozessen (SAP HCM, insb. Zeitwirtschaft und Reisekostenmanagement).
- Customizing, Testmanagement und Berechtigungssteuerung in Abstimmung mit IT-Services.
- Sicherstellung reibungsloser Schnittstellen zu Payroll, Controlling und weiteren Systemen.
- Weiterentwicklung digitaler Self-Services (SAP Fiori) und Unterstützung bei Digitalisierungsvorhaben.
- Anwender*innen-Support für HR- und SAP-Anwendungen.
- Aufbau und Betreuung eines Rollen- und Berechtigungskonzepts sowie Durchführung von Schulungen.
- Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Prozessdigitalisierung, Workflow-Automation, Reiseabrechnung).
- Sicherstellung von Compliance (Arbeits-, Steuer- und Sozialrecht, Datenschutz).
- Kontinuierliche Prozessoptimierung und Qualitätskontrolle.
- Termingerechte Personalverrechnung.
- Korrekte steuer- und sozialversicherungsrechtliche Abwicklung.
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und elektronischem Personalakt.
- Erstellung von Auswertungen und Reports.
- Unterstützung bei HR-Prozessen entlang des Employee Life Cycles.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossene Reifeprüfung, Studium oder vergleichbare Qualifikation.
Qualifikationen
- Grundkenntnisse in Personalverrechnung und HR-Prozessen.
- Sehr gute Deutsch- (Niveau C1) und gute Englischkenntnisse (Niveau B1).
- Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung.
- Kenntnisse in Arbeits- und Steuerrecht.
- IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit Microsoft 365.
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Diskretion, Teamorientierung und Eigeninitiative mit Fokus auf Service und Prozessverbesserung.
Erfahrung
- Erfahrung mit SAP HCM.
- Erfahrung in HR-Digitalisierung, SAP-Anwendungen und Projektmanagement.
Unser Angebot
- Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von € 48.304,20.
Benefits
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Universität Salzburg
Salzburg
Die Universität Salzburg ist eine erfolgreiche und forschungsstarke Universität in Österreich, die für herausragende Leistungen in Forschung und Lehre im Bereich der (Digital) Humanities, der Lebenswissenschaften, der Nachhaltigkeit von (Gesellschafts-) Prozessen und der Verbindung von Art & Science steht. Mit den vier Leitthemen Art in Context, Development & Sustainability, Digital Life sowie Health & Mind bietet die Universität den Wissenschaftler*innen exzellente Möglichkeiten der inter- und transdisziplinären Vernetzung.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Bildungswesen
Arbeitgeber-Reviews
von devworkplaces.com
Gesamt
(1 Bewertung)Culture
3.5Workingconditions
4.0Career Growth
3.0Engineering
3.0
Specialist HR Operations & SAP
- Gehalt
- ab 48.304 € Brutto/JahrNetto aus dem Bruttogehalt im Inserat umgerechnet.ab 34.604 € netto/Jahr
- Ort
- Salzburg
- Arbeitsmodell
- Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
