Job
- Level
- Erfahren
- Ort
- Wels
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- IT, Project, DevOps
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- ab 55.625 € Brutto/Jahr
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle koordinierst du den Release-Kalender für Softwareprodukte, planst Meilensteine, moderierst relevante Meetings und sicherst die termingerechte Fertigstellung durch enge Zusammenarbeit mit mehreren Teams.
Deine Rolle im Team
- Du definierst, koordinierst und pflegst den übergreifenden Release-Kalender für unsere Softwareprodukte und Plattformen.
- Du planst Release-Termine, Meilensteine, Inhalte, Freigaben und notwendige Vorbereitungsaktivitäten.
- Du koordinierst mehrere Softwareteams und steuerst produkt-, team- und lieferantenübergreifende Abhängigkeiten.
- Du überwachst den Release-Fortschritt, verfolgst vereinbarte Maßnahmen und stellst die termingerechte Fertigstellung der Softwarekomponenten sicher.
- Du moderierst Release-Planungs-, Status-, Readiness- und Entscheidungsmeetings.
- Du definierst gemeinsam mit den verantwortlichen Teams verbindliche Release-Kriterien und Checkpoints.
- Du stellst sicher, dass notwendige Integrations-, System-, Abnahme- und Regressionstests eingeplant und deren Ergebnisse berücksichtigt werden.
- Du bereitest transparente Go-/No-Go-Entscheidungen vor und koordinierst die Freigabe von Releases auf Basis des dokumentierten Reifegrads und der bewerteten Risiken.
- Du sorgst für eine vollständige und rechtzeitig verfügbare Release-Dokumentation, einschließlich Release Notes und bekannter Einschränkungen.
- Du koordinierst Releases für Kundenprojekte sowie für produktiv betriebene Cloud-Lösungen und berücksichtigst dabei Wartungsfenster, Verfügbarkeit, Rollback-Optionen und betriebliche Auswirkungen.
- Du fungierst als zentrale Ansprechperson für Release-Status, Termine, Abhängigkeiten, Risiken und Entscheidungen.
- Du entwickelst den Release-Management-Prozess kontinuierlich weiter und leitest aus Retrospektiven konkrete Verbesserungsmaßnahmen ab.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software Engineering oder vergleichbare Qualifikation.
Qualifikationen
- Fundiertes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen, Release-Lifecycles und agilen Arbeitsweisen.
- Verständnis von CI/CD-Prozessen, Versionsmanagement und modernen Softwarearchitekturen.
- Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im Software Release Management, Projektmanagement oder Delivery Management.
- Erfahrung in der Koordination mehrerer Teams sowie im Management von Abhängigkeiten und Stakeholdern.
Unser Angebot
- Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam: Freiraum, klare Ziele und regelmäßiges Feedback.
- Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten, Shuttle-Service zum Bahnhof und zwischen den TGW-Standorten, E-Bikes, etc.
- Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung und neuesten Technologien.
- Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell.
- Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Fitnessstudios, Massageangebote, Betriebsärzte, uvm.).
- Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie 'Mensch im Mittelpunkt - lernen und wachsen' agiert.
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Home-Office, betriebliche Kinderbetreuung, etc.).
- Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
- Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 55.625 Euro.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Mehr Netto
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
TGW Logistics Group
Rohrdorf, Stephanskirchen, Wels, Marchtrenk, Rohrbach, Regensburg, Teunz
Die TGW Logistics Group ist ein international führender Anbieter von Intralogistik-Lösungen mit Hauptsitz in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von Distributionszentren – von der Mechatronik über Robotik bis hin zu Steuerung und Software. Zu unseren Kunden zählen international führende Unternehmen und bekannte Marken wie Levi Strauss, Mango, Puma oder Zalando. Mehr als 4.400 Mitarbeiter in Europa, Asien und Amerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Eigentümer der TGW Logistics Group ist die TGW Future Privatstiftung.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 1969
- Sprachen
- Deutsch, Englisch
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Industrie, Produktion, Logistik, Transport, Maschinenbau, Anlagenbau
Arbeitgeber-Reviews
von devworkplaces.com
Gesamt
(5 Bewertungen)4.2
Engineering
3.9Career Growth
4.2Culture
4.2Workingconditions
4.5
Release Manager
- Gehalt
- ab 55.625 € Brutto/JahrNetto aus dem Bruttogehalt im Inserat umgerechnet.ab 38.771 € netto/Jahr
- Ort
- Wels
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
