Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- IT, System, Product
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- 60.000 bis 75.000€ Brutto/Jahr
- Ort
- Salzburg, Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
KI Zusammenfassung
In dieser Rolle entwickelst du das ServiceNow Asset Management weiter, konzipierst Integrationen und pflegst die Datenqualität der CMDB. Du arbeitest eng mit internen und externen Teams zusammen.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung der ServiceNow Asset Management Module, Prozesse & Funktionalitäten.
- Konzeption, Implementierung und Pflege von Integrationen und Workflows.
- Verantwortung für Datenmodell, Integrität, Konsistenz und Qualität der CMDB- und Asset-Daten.
- Laufende Abstimmung mit den verantwortlichen IT-Service- und Asset-Owners, internen Stakeholdern und dem Digital Security Bereich.
- Enge Zusammenarbeit mit dem ServiceNow Platform Team und externen Partnern bei Upgrades, Weiterentwicklungen und neuen Releases.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich (HTL, FH, Uni) oder mehrjähriger Berufserfahrung im relevanten Umfeld.
Qualifikationen
- Gutem Verständnis von ITIL-Prozessen (Configuration, Asset & Change Management).
- Teamgeist, selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise sowie hoher Qualitätsorientierung.
- Sehr guten Deutschkenntnissen sowie Englisch in Wort und Schrift.
Erfahrung
- Mehrjähriger Erfahrung mit ServiceNow, besonders CMDB, HW Asset Management, Discovery & System Integrationen – idealerweise mit CSA oder CIS CMDB/ITAM Zertifizierung.
Benefits
Work-Life-Integration
Essen & Trinken
Gesundheit, Fitness & Fun
Job Standorte
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Das ist dein Arbeitgeber
SPAR ICS – Information & Communication Services
Salzburg, Wernberg, Wörgl, Sankt Pölten
Wir sind ein essentieller Bestandteil des Retailing: SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft von SPAR Österreich und kümmert sich um alle IT-Belange der Gruppe in Österreich, Slowenien, Kroatien, Serbien, Ungarn, Tschechische Republik und Rumänien. Mit über 500 Mitarbeitern haben wir zwei Kernziele: Eine reibungslose Kauferfahrung für Kundinnen und Kunden der SPAR sowie effizientere digitale Geschäftsprozesse innerhalb des Konzerns.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 2010
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Industrie, Produktion, Handel, Internet, IT, Telekom
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(2 Bewertungen)4.0
Career Growth
4.1Culture
4.2Workingconditions
4.0Engineering
3.7