Job
- Level
- Senior
- Ort
- Graz
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- BI, Data
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- 3.803 bis 4.355€ Brutto/Monat
Job Zusammenfassung
In dieser Position entwickelst du das Data-Governance-Framework weiter und etablierst Struktur, Rollen sowie Prozesse für eine effektive Datenverwaltung, während du die Qualität und Sicherheit von Daten sicherstellst.
Deine Rolle im Team
- Für unseren Standort in Graz/Österreich suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Teams Digitalization & Data Management. In dieser Rolle etablierst und entwickelst du unser Data-Governance-Framework weiter und trägst dazu bei, klare Verantwortlichkeiten, vertrauenswürdige Daten und wirksame Governance-Prozesse in unserer Organisation zu verankern.
- Wenn du dich für Daten begeisterst, gerne Fachbereiche und Technologie miteinander verbindest und aktiv mitgestalten möchtest, wie Daten in einem internationalen Umfeld verwaltet und genutzt werden, bist du bei uns genau richtig.
- Data-Governance-Framework entwickeln: Organisationsstrukturen, Rollen, Prozesse und Standards für Data Governance entwickeln, implementieren und kontinuierlich weiterentwickeln sowie deren nachhaltige Verankerung in der Organisation sicherstellen.
- Data Ownership und Governance Community etablieren: Rollen und Verantwortlichkeiten gemeinsam mit Data Owners und Data Stewards etablieren und eine aktive Data-Governance-Community über die Geschäftsbereiche hinweg aufbauen und weiterentwickeln.
- Datenqualität operationalisieren: Standards, Methoden und Kennzahlen für Datenqualität etablieren und die Fachbereiche bei der Definition und Umsetzung von Datenqualitätsregeln sowie deren kontinuierlicher Verbesserung unterstützen.
- Metadatenmanagement und Datenkatalog weiterentwickeln: Standards und Prozesse für Metadaten, Datendefinitionen, Data Lineage und die strukturierte Beschreibung unserer Datenbestände etablieren und deren Anwendung unterstützen.
- Data-Governance-Tools verantworten: Die fachliche Verantwortung für die eingesetzten Data-Governance-Tools übernehmen, deren Weiterentwicklung bedarfsgerecht steuern und eine nachhaltige Nutzung in der Organisation fördern.
- Governance in Plattformen und Projekten verankern: Gemeinsam mit Fachbereichen und IT Data-Governance-Anforderungen in Datenplattformen, Tools und datengetriebenen Projekten verankern und deren Umsetzung begleiten.
- Datensicherheit und Compliance unterstützen: Governance-Prozesse und Kontrollen für den verantwortungsvollen und regelkonformen Umgang mit Daten gemeinsam mit Datenschutz, Informationssicherheit und relevanten Fachstellen etablieren und weiterentwickeln.
- Enablement und Schulungen: Mitarbeitende durch Trainings, Best Practices und zielgruppengerechte Kommunikation unterstützen, damit Rollen, Verantwortlichkeiten und Prozesse im Datenmanagement nachhaltig in der Organisation verankert werden.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation - HTL/FH/(Technische) Universität.
Qualifikationen
- Fundiertes Verständnis moderner Cloud-Datenplattformen sowie deren Zusammenspiel mit Data Governance, Metadatenmanagement, Datenqualität und Zugriffskontrollen.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Sprachniveau C1).
Erfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung in Data Governance, Data Management oder vergleichbaren datenbezogenen Rollen.
- Praktische Erfahrung mit Data Quality, Metadatenmanagement, Data Cataloguing, Data Lineage und/oder Data Ownership.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen und IT sowie die Fähigkeit, fachliche Anforderungen in umsetzbare Governance-Prozesse und Standards zu überführen und deren Nutzen für Fachbereiche und Management greifbar zu machen.
- Erfahrung mit Data-Governance-, Data-Catalog- oder Data-Quality-Tools von Vorteil.
- Erfahrung im Aufbau von Data-Owner-, Data-Steward- oder vergleichbaren fachübergreifenden Communities von Vorteil.
Unser Angebot
- Anhand deiner Qualifikation, deiner Berufserfahrung und der Aufgaben, die auf dich warten, vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt.
- Das Mindestgehalt bewegt sich je nach Ausbildung auf Basis Vollzeit (38,5 Wochenstunden) zwischen € 3.803,-- und € 4.355,-- brutto pro Monat (14 x p. a.).
- Abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer deutlichen Überzahlung vorhanden!
Benefits
Work-Life-Integration
- 🧳Relocation Package
- 🕺No Dresscode
- ⏸Bildungskarenz/Auszeit
- 🏝Extra Urlaubstage
- 🚌Gute Anbindung
- 🏠Home Office
- 🍼Kinderbetreuung
- 🅿️Mitarbeiterparkplatz
- ⏰Flexible Arbeitszeiten
Gesundheit, Fitness & Fun
- 🧠Psychische Gesundheitsv.
- 🚲Fahrradabstellplatz
- 🏋🏿♂️Fitness Angebote
- 👩⚕️Betriebsarzt
- 🙂Gesundheitsförderung
- 🎳Team Events
- 👨🏻🎓Paten- & Mentor- Programm
- ♿️Barrierefreiheit
Essen & Trinken
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Magna
Graz, Klagenfurt, Lannach, Weiz, Weikersdorf Am Steinfelde, Traiskirchen, Sankt Valentin, Wien, München, Mühlhausen Im Täle, Sindelfingen, Ingolstadt, Leonberg, Sailauf, Schleiz, Köln, Heilbad Heiligenstadt, Wolfsburg
Magna ist ein Pionier und weltweiter Marktführer in der Entwicklung von Mobilitätslösungen. Mit über 344 Produktionsstätten und 93 Forschungs- & Entwicklungseinrichtungen in 27 Ländern gestaltet Magna den größten Wandel in der Automobilgeschichte entscheidend mit. Wir bieten dir alle Chancen, deine Ideen umzusetzen und die Zukunft unserer Mobilität aktiv mitzugestalten.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 1957
- Sprachen
- Deutsch, Englisch
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Fahrzeugbau, Zulieferer, Elektronik, Automatisation, Internet, IT, Telekom
Arbeitgeber-Reviews
von devworkplaces.com
Gesamt
(3 Bewertungen)Engineering
3.5Career Growth
4.1Culture
4.3Workingconditions
4.2