Job
- Level
- Senior
- Job Feld
- IT, Network, System
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- 3.600 bis 4.100€ Brutto/Monat
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle entwickelst du unsere IT-Infrastruktur weiter, betreibst und migrierst Netzwerke auf Basis von Enterprise SONiC, und automatisierst Prozesse mithilfe von Ansible in einer Open-Source-Umgebung.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur und gestaltest diese in einem echten 3rd-Level-Umfeld mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
- Als Teil eines eingespielten Teams auf Augenhöhe übernimmst du Verantwortung in einer Phase gezielter Transformation.
- In einem Umfeld, das konsequent auf offene Standards und Open Source setzt, trägst du zur digitalen Souveränität bei und richtest unsere IT-Landschaft eigenständig und zukunftsfähig aus.
- Mitarbeit in einem erfahrenen 3rd-Level-Team mit Fokus auf proaktive Problemlösung und nachhaltige Systemstabilität.
- Betrieb, Weiterentwicklung und Migration der Netzwerkinfrastruktur mit Schwerpunkt auf Enterprise SONiC (inkl. EVPN) sowie Ablöse bestehender Cisco-Umgebungen.
- Planung und Umsetzung von Migrations- und Transformationsprojekten im Netzwerk- und Infrastrukturumfeld.
- Ausbau und Modernisierung der On-Premises-IT-Landschaft (u. a. Hochverfügbarkeit, Containerisierung).
- Betrieb und Weiterentwicklung der Virtualisierungsumgebung auf Basis von Proxmox VE.
- Automatisierung und Standardisierung von Infrastruktur mittels Ansible und Infrastructure-as-Code-Ansätzen.
- Enge Zusammenarbeit im Team sowie aktive Mitgestaltung einer offenen, souveränen IT-Architektur auf Basis von Open-Source-Technologien.
Unsere Erwartungen an dich
Qualifikationen
- Gutes Verständnis von Sicherheitskonzepten und deren praktischer Umsetzung.
- Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft, Wissen aktiv zu teilen und ins Team einzubringen.
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
Erfahrung
- Mindestens 5 Jahre facheinschlägige Berufserfahrung.
- Erfahrung im automatisierten Management von IT-Infrastruktur sowie im Umgang mit Infrastructure as Code.
- Fundierte Kenntnisse im Netzwerkbereich (Switching & Routing), idealerweise mit Erfahrung in SONiC, EVPN/VXLAN oder vergleichbaren Technologien.
- Erfahrung in Cisco-Umgebungen von Vorteil.
- Erfahrung im Einsatz von Ansible zur Automatisierung, Standardisierung und Dokumentation von Konfigurationen.
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten.
Unser Angebot
- Flexible Arbeitsbedingungen durch Gleitzeit & Homeoffice.
- KlimaTicket Ö oder Jahreskarte der Wiener Linien.
- Zusätzliche freie Tage am 24.12. & 31.12.
- Zwei Wochen kostenlose Kinderbetreuung.
- Moderner & gut erreichbarer Arbeitsplatz.
- Vielfältige Aus- & Weiterbildungen.
- Regelmäßige Firmenevents & -feiern.
- Das Mindestgehalt für die Stelle beträgt EUR 3.600,- brutto/Monat (Vollzeitbasis, 38,5h), bei Einstufung als Senior EUR 4.100,- brutto/Monat (Vollzeitbasis, 38,5h).
- Die Einstufung erfolgt aufgrund der Berufserfahrung und Ausbildung durch die FH Technikum Wien.
- Bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.
- Dienstverhältnisse an der FH Technikum Wien unterliegen keinem Kollektivvertrag.
- Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht ersetzt.
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Fh Technikum Wien
Die FH Technikum Wien wurde gegründet, um Menschen für ein technisches Studium zu begeistern und auf die Nachfrage nach technischen Spitzenkräften in der Industrie zu reagieren. In den 25 Jahren ihres Bestehens hat sie bereits 12.000 Absolventinnen und Absolventen hervorgebracht. Heute bietet das Bildungsangebot 12 Bachelor- und 19 Master-Studiengänge, 5 Master-Lehrgänge sowie zahlreiche maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme an.
Description
- Gründungsjahr
- 1994
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Bildungswesen
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(1 Bewertung)4.1
Workingconditions
4.6Culture
4.2Career Growth
4.0Engineering
3.8