Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- Project, Back End
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle übernimmst du die technische Verantwortung für Softwarearchitektur und Design, leitest ein agiles Team, entwickelst komplexe Lösungen, förderst dein Team durch Coaching und stellst die Qualität des Codes sicher.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Als Lead Developer:in unterstützt du die Entwicklung unseres 11-köpfigen, cross-funktionalen Teams.
- Du übernimmst die technische Gesamtverantwortung für Architektur, (Lösungs-)Design und Weiterentwicklung der Software.
- Du gestaltest federführend die Software-Architektur sowie technische Spezifikationen, mit Fokus auf Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Wirtschaftlichkeit.
- Du bewertest fachliche Anforderungen gemeinsam mit dem Requirements Engineering aus technischer Perspektive und leitest daraus tragfähige Lösungsansätze ab.
- Auf Basis der Lösungsansätze schätzt du gemeinsam mit dem Team die umzusetzen Funktionen und führst sachliche Budgetdiskussionen.
- Du bringst deine Expertise bei komplexen Entwicklungs- und Designaufgaben ein, unterstützt bei Implementierungen, Bugfixing sowie der Analyse von Support-Anfragen.
- Du denkst über deine eigenen Aufgaben hinaus, unterstützt dein Team in Entwicklung, Testing und Support und behältst den Überblick über Prioritäten und Herausforderungen.
- Du definierst Qualitätsstandards für den Code und stellst gemeinsam mit dem Team deren Einhaltung sicher.
- Du förderst deine Kolleg:innen durch Coaching und Mentoring, teilst dein Architekturwissen und sorgst für den Aufbau der notwendigen Teamkompetenzen.
- Du planst gemeinsam mit dem Team Iterationen, Releases und Tasks.
- Du steuerst die Softwareentwicklung und übernimmst Verantwortung für Ergebnisse sowie das Entwicklungsbudget.
- Du behältst die Nutzung der Software bei Kund:innen im Blick und stellst sicher, dass neue Features stabil und performant integriert werden.
- Du bist technische:r Ansprechpartner:in für Stakeholder und berätst zu Business Value sowie technischen Trade-offs.
- Du förderst den fachlichen Austausch und bist offen für Diskussionen mit anderen Lead Developern.
Unsere Erwartungen an dich
Qualifikationen
- Du kennst dich mit folgenden Technologien/Frameworks aus: – .NET / .NET Framework – ASP.NET Core – HTML, CSS, JavaScript – SQL.
- Du hast Freude an der Auseinandersetzung mit fachlich komplexen Fragestellungen und der Erarbeitung von Umsetzungskonzepten.
- Du bist gut organisiert, kommunikativ und arbeitest gerne mit verschiedenen Kolleg:innen, auch abteilungsübergreifend zusammen.
- Du bist ein Teamplayer und verstehst es ein Team zusammenzubringen und zu entwickeln.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level) sind notwendig, da im Team und mit den Kunden Deutsch gesprochen wird.
- Die Storys und Support Tickets sind ebenfalls auf Deutsch mit fachlich komplexen Zusammenhängen.
- Kenntnisse in den Bereichen Ressourcenplanung und Projektmanagement sind von Vorteil, aber nicht unbedingt erforderlich.
Erfahrung
- Du hast mehrjährige Berufserfahrung als Developer:in, idealerweise auch in der Weiterentwicklung und im Coaching eines Teams.
- Idealerweise hast du auch Erfahrung mit einigen der folgenden Tools: – Visual Studio / Rider – Microsoft SQL Server – Jira – Git – TeamCity.
- Du hast Erfahrung darin, dich mit den (technischen) Ansprechpartnern beim Kunden abzustimmen, um die Anforderungen zu erheben und die Machbarkeit zu beurteilen.
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, den Großteil deiner Arbeit im Homeoffice zu erledigen.
- Einen Arbeitsplatz mit modernster, individualisierbarer Ausstattung im 1. Bezirk in Wien.
- Zusammenarbeit auf fachlich hohem Niveau sowie viele Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima mit unschlagbarem Teamspirit und vielen netten Kolleg:innen.
- Ein attraktives Gehalt, das wir individuell im Gespräch vereinbaren.
- Der Kollektivvertrag sieht für diese Position ein Mindestgehalt von ST 2 Regelstufe brutto/Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung) vor.
- Eine marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
- ⚽️Tischkicker o. Ä.
- 🧠Psychische Gesundheitsv.
- 🚲Fahrradabstellplatz
- 💰Teambudget zur freien Verfügung
- 👩⚕️Betriebsarzt
- 🙂Gesundheitsförderung
- 🎳Team Events
- 👨🏻🎓Paten- & Mentor- Programm
Work-Life-Integration
- 🏖️Workation
- 🕺No Dresscode
- 🐕Tiere willkommen
- 🙅♂️No All-In-Verträge
- ⏸Bildungskarenz/Auszeit
- 🏠Home Office
- ⏰Flexible Arbeitszeiten
- 🚌Gute Anbindung
Essen & Trinken
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
RUBICON IT GmbH
Wien, Bern, Darmstadt
RUBICON ist ein Wiener IT-Unternehmen mit über 250 Mitarbeiter:innen in Österreich, der Schweiz und Deutschland. Wir entwickeln und betreiben Softwarelösungen, die einen langfristigen Nutzen für unsere rund 2.500 Kunden haben, den Arbeitsalltag vereinfachen und das Leben vieler Bürger:innen erleichtern. RUBICON ist unser Hive voller Möglichkeiten. Du kannst bei uns arbeiten, wie es am besten zu deinem Leben passt. Es rennt der Schmäh bei der Arbeit, wir bauen auf echte Leistung und langfristige Beziehungen.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 2001
- Sprachen
- Deutsch
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Internet, IT, Telekom
Arbeitgeber-Reviews
von devworkplaces.com
Gesamt
(5 Bewertungen)3.5
Culture
3.8Engineering
3.1Workingconditions
3.8Career Growth
3.5
Lead Developer .NET
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
