Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- IT, Project, System
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- 70.028 bis 108.000€ Brutto/Jahr
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtsteuerung der IT Central Services, entwickelst innovative Servicekonzepte und optimierst das operative Management, während du die Transformation und Wertschöpfung verantwortest.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Du verantwortest – allein oder gemeinsam im Job-Sharing-Modell – die organisatorische, disziplinäre und wirtschaftliche Gesamtsteuerung des Bereichs IT Central Services und entwickelst Führungskräfte, Mitarbeiter:innen und Strukturen gezielt weiter.
- Du gestaltest gemeinsam mit dem IT Leadership Team die Transformation der ÖBB IT und stellst deren wirksame Umsetzung im Verantwortungsbereich sicher.
- Du entwickelst den Bereich als konzernweiten Dienstleistungsspezialisten weiter und sorgst für klare Kosten- und Leistungstransparenz.
- Du unterstützt die Profit-Center-Verantwortlichen bei Planung und Budgetierung im BCC-IT-Ressort in enger Abstimmung mit den definierten Governance- und Steuerungsschnittstellen.
- Du professionalisierst das operative Service Management und stellst damit einen stabilen, effizienten IT-Betrieb sicher.
- Du stärkst die Beratungskompetenz des Bereichs entlang klar definierter Kund:innenschnittstellen.
- Du etablierst ein zentrales Vertrags- und Ausschreibungsmanagement (BVergG) und agierst als Schnittstelle zum operativen Einkauf.
- Du pflegst eine aktive, persönliche Stakeholder:innen-Kommunikation und förderst die kooperative Zusammenarbeit mit CIO-Office, Konzern-IT und internen Kund:innen.
- Du stellst unter Einbindung des Strategischen Konzern-IT-Managements die Einhaltung von Governance-Vorgaben und IT-Frameworks sicher.
- Du verankerst aktives Generationen- und Wissensmanagement zur nachhaltigen Sicherung von Know-how und Führungskontinuität.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit IT-Schwerpunkt, oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufspraxis.
Qualifikationen
- Du bewegst dich sicher in modernen und klassischen IT-Organisationsmodellen und bringst fundierte Kenntnisse in agilen Frameworks (z. B. SAFe) sowie im IT-Service-Management (ITIL) mit.
- Du führst kund:innen- und serviceorientiert, kommunizierst klar auf Management-Ebene und kannst unterschiedliche Stakeholder:innen wirkungsvoll ausrichten.
- Du denkst vernetzt, konzernweit und wirtschaftlich und triffst Entscheidungen mit Blick auf Gesamtwirkung, nicht auf Einzellösungen.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert – auch in geteilten Führungsmodellen oder reduzierten Arbeitszeitsettings.
- Du bringst unternehmerisches Denken, hohe Teamorientierung und die Fähigkeit mit, Führung auch über Zusammenarbeit, Vertrauen und klare Vereinbarungen wirksam zu gestalten.
Erfahrung
- Du bringst langjährige Führungserfahrung in komplexen IT-Organisationen mit und hast bereits Verantwortung in IT-Umfeldern mit hoher Veränderungsdynamik übernommen.
- Du verbindest strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke und hast nachweisliche Erfahrung in Transformations-, Change- und Großprojekten.
Benefits
Work-Life-Integration
Essen & Trinken
Gesundheit, Fitness & Fun
- 🏋🏿♂️Fitness Angebote
- 🎳Team Events
- 🚲Fahrradabstellplatz
- 👩⚕️Betriebsarzt
- 🙂Gesundheitsförderung
- 🧠Psychische Gesundheitsv.
Mehr Netto
Job Standorte
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Das ist dein Arbeitgeber
ÖBB-Konzern
Wien, Villach, Graz, Knittelfeld, Innsbruck, Wien, St. Pölten, Linz
Wir denken schon heute an morgen. Und wo wir übermorgen sein werden. Konzernweit sorgen rund 43.200 Mitarbeiter:innen bei Bus und Bahn sowie zusätzlich rund 2.000 Lehrlinge dafür, dass täglich mehr als 1,4 Millionen Reisende und rund 1.150 Güterzüge sicher an ihr Ziel kommen. Die ÖBB sind in 18 Ländern vertreten. Werde Teil unserer Familie und arbeite mit uns daran, dass wir auch in Zukunft die sinnvollste Lösung für die Umwelt und das sinnvollste Verkehrsmittel für alle Reisenden sind!
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 1923
- Sprachen
- Deutsch, Englisch
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Logistik, Transport
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(3 Bewertungen)3.3
Career Growth
3.4Workingconditions
3.6Culture
3.6Engineering
2.8
Head of IT Central Services
- Gehalt
- 70.028 bis 108.000€ Brutto/Jahr
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
- Easy Apply
- Easy Apply