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Squad Lead GEOS

Neu

Job

  • Level
    Lead
  • Job Feld
    Scrum, Project
  • Anstellung
    Vollzeit
  • Vertragsart
    Unbefristetes Dienstverhältnis
  • Gehalt
    ab 70.000 € Brutto/Jahr
  • Ort
    Wien
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Job Zusammenfassung

    In dieser Rolle führst du ein agiles Team und kümmerst dich um die Organisation und Priorisierung von Projekten, während du ein Umfeld für persönliche Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung schaffst.

    Deine Rolle im Team

    • Als Squad Lead GEOS (m/w/d) betreust du in deinem Verantwortungsbereich ein Team, das für einen Teil einer umfassenden Produktlösung verantwortlich ist.
    • Darüber hinaus übernimmst du die Rolle eines agilen Projektleiters für alle Projekte in deinem Team.
    • Zu deinen Aufgaben gehören: Dienende Führung, persönliche Führung für das Team.
    • Sicherstellung agiler Zeremonien und Entwicklung des agilen Mindsets.
    • Gemeinsam mit dem Team Aufgaben verwalten und priorisieren, gemeinsam mit anderen Stakeholdern Meilensteine agiler Projekte planen.
    • Sicherstellung der Qualität und Leistung des Teams.
    • Du förderst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und stellst sicher, dass die Mannschaft ihre Ziele erreicht.
    • Aktives Wissensmanagement und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter in Teams.

    Unsere Erwartungen an dich

    Ausbildung

    • Du verfügst über folgende Fähigkeiten: Abgeschlossene Fachhochschule/Universität oder entsprechende Berufserfahrung.

    Qualifikationen

    • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit, einen Rahmen zu schaffen, innerhalb dessen sich das Team bewegen und selbstorganisiert arbeiten kann.
    • Gutes Grundverständnis der Prozesse und Technologien der Softwareentwicklung.
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

    Erfahrung

    • Einschlägige Berufserfahrung in der agilen Softwareentwicklung (als Scrum Master, Product Owner oder eine andere beteiligte Rolle).
    • Mehrjährige Managementerfahrung ist wünschenswert.

    Unser Angebot

    • Das Mindestgehalt beträgt 70.000€ brutto pro Jahr (auf 38,5 Stundenbasis), das tatsächliche Gehalt hängt von Qualifikation und Erfahrung ab.
    • Je nach Qualifikation und Vorerfahrung bieten wir auch eine marktkonforme Bezahlung an.
    • Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit Essensgutscheinen und attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten.
    • Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und unser Betriebskindergarten fördern eine gute Work-Life-Balance.
    • Darüber hinaus profitieren Sie von Mitarbeitervergünstigungen, gemeinsamen Firmenveranstaltungen und anderen Leistungen.

    Benefits

    Work-Life-Integration

    Gesundheit, Fitness & Fun

    Essen & Trinken

    Mehr Netto

    Themen mit denen du dich im Job beschäftigst

    Job Standorte

    Map of company locations
    • Standort Wien

      Rennweg 97

      1030 Wien

      Österreich

    Das ist dein Arbeitgeber

    T-Systems Austria GesmbH

    T-Systems Austria GesmbH

    Graz, Bergheim, Wien, Gmünd

    Als einer der weltweit führenden Anbieter von Informations- und Kommunikationstechnologie (ICT) bietet T-Systems eine globale Infrastruktur aus Rechenzentren und Netzwerken.

    Description

  • Unternehmenstyp
    Etablierte Firma
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Branche
    Beratung, Internet, IT, Telekom
  • Dev Reviews

    by devworkplaces.com

    Gesamt

    (3 Bewertungen)
    4.0
    • Engineering

      3.7
    • Career Growth

      4.2
    • Culture

      4.0
    • Workingconditions

      4.2
    Alle Dev Reviews anzeigen
    Gehalt
    ab 70.000 € Brutto/Jahr
    Ort
    Wien
    Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
    Diversität
    Für alle Personen geeignet (m/w/d)

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