Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- Software, Project
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Marktgemeinde Nenzing
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle leitest du ein agiles Team, um innovative digitale Produkte zu entwickeln und sicherzustellen, dass Projekte in hoher Qualität abschließen. Du arbeitest eng mit dem Produktmanagement zusammen und förderst die Weiterentwicklung deines Teams.
Deine Rolle im Team
- Als Teamlead Software Development im Bereich Digital Solutions and Consulting (DiSC) übernimmst du die Führung eines Softwareentwicklungsteams für ein innovatives digitales Produkt.
- Du arbeitest eng mit dem Produktmanagement zusammen, um zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln, die unsere Kunden begeistern.
- Deine Aufgabe ist es, sowohl das Team als auch das Produkt weiterzuentwickeln.
- Du leitest dein agiles Entwicklungsteam, förderst die persönliche und fachliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter und stellst sicher, dass Projekte termingerecht und in hoher Qualität umgesetzt werden.
- Gemeinsam mit dem Produktmanagement entwickelst du die Produkt-Roadmap und stimmst diese mit der Unternehmensstrategie ab.
- Du überwachst die effiziente Implementierung von Features, sorgst für die nötige Code-Qualität und stellst den reibungslosen Betrieb unserer Software-Produkte sicher.
- In enger Abstimmung mit dem Kundendienst unterstützt du die Entwicklung passender Support-Tools.
- Du stellst sicher, dass das Produkt professionell dokumentiert wird und alle Teamprozesse klar definiert sind.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes technisches Studium (FH, Uni, TU) mit Schwerpunkt Softwareentwicklung, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
Qualifikationen
- Kenntnisse in Cloud-Technologien und die Fähigkeit, in einem globalen, vernetzten Umfeld zu agieren.
- Du bist in der Lage, mehrere Produkte zu verwalten und direkt mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Lösungsorientierung, Kommunikationsfähigkeit sowie professionelles Auftreten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Erfahrung
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von digitalen Produkten.
- Erste Erfahrung in der Führung von Teams oder Projekten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
Benefits
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Essen & Trinken
Gesundheit, Fitness & Fun
Job Standorte
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Das ist dein Arbeitgeber
Liebherr
Nenzing, Bischofshofen, Korneuburg
Die Firmengruppe Liebherr zählt mit mehr als 41.000 Mitarbeiterninnen und Mitarbeitern in über 130 Gesellschaften auf allen Kontinenten zu den größten Herstellern von Baumaschinen der Welt.
Description
- Gründungsjahr
- 1960
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Maschinenbau, Anlagenbau
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(3 Bewertungen)3.7
- Career Growth3.6
- Culture3.8
- Workingconditions4.0
- Engineering3.4