Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- IT, Project, System
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- ab 70.000 € Brutto/Jahr
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle bist du verantwortlich für die strategische Planung und Priorisierung des IT-Projektportfolios, unterstützt die IT-Produktorganisation und gewährleistest Governance sowie Risikomanagement für Projektteams und Business Units.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu relevanten Business Units und IT-Teams.
- Verantwortung für die Bewertung, Priorisierung und Planung des IT-Projektportfolios.
- Unterstützung unserer IT-Produktorganisation und des IT-Managements in der Zusammenarbeit mit den Business Units.
- Zyklische Evaluierung und Weiterentwicklung des IT-Portfolios, gemeinsam mit unseren Produktteams und Schnittstellenbereichen wie IT-Financial Management.
- Gestaltung und Weiterentwicklung der Governance für Projektportfolios, Demands und Projektmanagement.
- Übergreifendes Risikomanagement und Eskalationsmanagement für IT-Produktteams und Business Units.
- Mitarbeit an einem groß angelegten IT-Modernisierungsprogramm - Dein Fokus: Collaboration und Governance für das Projektmanagement.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH) und mindestens 3 Jahre Erfahrung in Portfolio und/oder Demand Management, Consulting.
Qualifikationen
- Organisationstalent, Teamgeist und diplomatisches Geschick.
- Sicherer Umgang mit Englisch und Deutsch - Deine Präsentationen überzeugen auch auf Vorstandslevel.
- Kommunikationsstärke, Moderationstalent und die Fähigkeit, komplexe Themen anschaulich zu visualisieren.
- Eine starke Affinität zu IT-Themen und Trends.
Erfahrung
- Analytisches Denken, lösungsorientiertes Arbeiten und Erfahrung mit Tools wie Jira oder Power BI.
- Erfahrung in der Motivation von IT-Teams durch klare Zielsetzung und Vertrauensbildung durch transparentes Erwartungsmanagement.
Unser Angebot
- Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team.
- Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
- Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit) unter Berücksichtigung deiner individuellen Bedürfnisse.
- Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie zB Fitnesskurse, Massagen, ...
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen.
- Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen.
- Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 70.000 mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.
Benefits
Mehr Netto
- 🚂Klimaticket
- 💻Notebook zur Privatnutzung
- 🛍Mitarbeitervergünstigungen
- 👷♂️Zusatzversicherung
- 🎁Mitarbeitergeschenke
- 🚙Firmenauto
Gesundheit, Fitness & Fun
- 🚲Jobrad
- 🤫Ruheräume
- 👨🏻🎓Paten- & Mentor- Programm
- ⚽️Tischkicker o. Ä.
- 👩⚕️Betriebsarzt
- 🎳Team Events
- 🧘♀️Massage, Yoga o. A.
- 🏋🏿♂️Fitness Angebote
- 🙂Gesundheitsförderung
Work-Life-Integration
- 🚌Gute Anbindung
- 🕺No Dresscode
- 🅿️Mitarbeiterparkplatz
- 🙅♂️No All-In-Verträge
- 🏠Home Office
- ⏰Flexible Arbeitszeiten
- 🍼Kinderbetreuung
Essen & Trinken
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
REWE Group Österreich
Wien, Premstätten, Wiener Neudorf, Wien
Die IT-Sparte der REWE Group Österreich entwickelt mit über 500 Mitarbeiter:innen innovative IT-Produkte und Services, die das Einkaufserlebnis in den Märkten von BILLA, BILLA PLUS, PENNY, BIPA und ADEG revolutionieren. Mit Kund:innen und Partner:innen in Österreich, Italien und neun weiteren europäischen Ländern wird jeden Tag an neuen Retail-Lösung gearbeitet. In crossfunktionaler Zusammenarbeit ergänzen sich Kolleg:innnen aus verschiedene Bereichen - von Consulting bis operations - zu einer Einheit um digitalisiert Handel voranzutreiben.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 1953
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Handel, Internet, IT, Telekom
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(4 Bewertungen)Workingconditions
3.8Career Growth
4.3Engineering
3.4Culture
3.6
IT Projektportfolio- & Demandmanager
- Gehalt
- ab 70.000 € Brutto/Jahr
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
