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Bereichsleitung IT

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Job

  • Level
    Lead
  • Job Feld
    IT, Project, System
  • Anstellung
    Vollzeit
  • Vertragsart
    Unbefristetes Dienstverhältnis
  • Gehalt
    ab 89.866 € Brutto/Jahr
  • Ort
    Wien
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Job Zusammenfassung

    In dieser Position entwickelst du eine zukunftsfähige IT-Architektur für Krankenhäuser, steuerst IT-Projekte, führst ein Team, optimierst Prozesse und sorgst für einen stabilen IT-Betrieb unter Einhaltung rechtlicher Vorgaben.

    Deine Rolle im Team

    • Weiterentwicklung der IT-Strategie und Definition einer zukunftsfähigen Krankenhaus-IT-Architektur.
    • Priorisierung, Planung und Steuerung von IT-Projekten inklusive Reporting zu Status, Risiken, Kosten und Ressourcen.
    • Ausbau und Betrieb einer hochverfügbaren IT-Infrastruktur unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Datenschutz, Informationssicherheit).
    • Steuerung und Qualitätskontrolle externer IT-Dienstleister und Partner.
    • Sicherstellung eines stabilen, sicheren und dokumentierten IT-Betriebs inklusive Risiko- und Fallback-Management.
    • Führung, Entwicklung und organisatorische Steuerung des IT-Teams sowie Etablierung verbindlicher Standards und Prozesse.
    • Verantwortung für Budget, Investitionen, Ressourcenplanung sowie die kontinuierliche Optimierung der IT-Abläufe.
    • Beobachtung technologischer Trends und Beratung der Geschäftsführung, insbesondere zu Digitalisierung und KI-Anwendungen, Sicherheit und Verfügbarkeit.

    Unsere Erwartungen an dich

    Ausbildung

    • Abgeschlossene technische Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation.

    Qualifikationen

    • Idealerweise Kenntnisse im Gesundheitswesen, insbesondere Krankenhaus-IT, KIS, Schnittstellen oder Medizintechnik.
    • Ausgeprägte Kommunikations-, Entscheidungs- und Führungskompetenz.
    • Hohe Umsetzungsstärke, Organisationsfähigkeit Priorisierungskompetenz.
    • Fähigkeit, Strukturen zu schaffen, Veränderungen voranzutreiben und Teams erfolgreich zu führen.
    • Strategisches Denken kombiniert mit operativer Hands-on-Mentalität.
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

    Erfahrung

    • Mehrjährige Führungserfahrung in der IT mit Verantwortung für Infrastruktur, Betrieb und Projekte.
    • Nachweisliche Erfahrung in der Planung und Umsetzung komplexer IT-Projekte.
    • Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister sowie im Vertrags- und Eskalationsmanagement.

    Unser Angebot

    • Ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
    • Kostengünstiges Mittagsessen.
    • Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), Homeoffice.
    • Bezahlte Mittagspause.
    • Gesundheitsfördernde Maßnahmen.
    • Attraktive Sozialleistungen.
    • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
    • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • Das kollektivvertragliche Mindestentgelt inklusive Zulagen und Nebengebühren beträgt EUR 89.866,31 jährlich brutto (Basis 40 Stunden/Woche).
    • Das tatsächliche Bruttogehalt berechnet sich auf der Basis Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung.

    Benefits

    Work-Life-Integration

    Mehr Netto

    Themen mit denen du dich im Job beschäftigst

    Job Standorte

    Map of company locations
    • Standort Wien

      Österreich

    Das ist dein Arbeitgeber

    Krankenfürsorgeanstalt d Bediensteten d Stadt Wien

    Krankenfürsorgeanstalt d Bediensteten d Stadt Wien

    Die KFA wurde 1922 zur Versorgung der Bediensteten der Stadt Wien im Krankheitsfall errichtet und präsentiert sich heute als vollwertiges Sozialversicherungsinstitut, welches nach den für die Träger der gesetzlichen Sozialversicherung geltenden Grundsätzen geführt wird.

    Description

  • Unternehmenstyp
    Etablierte Firma
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Branche
    Banken, Finanz, Versicherung
  • Gehalt
    ab 89.866 € Brutto/JahrNetto aus dem Bruttogehalt im Inserat umgerechnet.ab 57.012 € netto/Jahr
    Ort
    Wien
    Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
    Diversität
    Für alle Personen geeignet (m/w/d)

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