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Senior Java Entwickler

Job

  • Level
    Senior
  • Ort
    Wien
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Job Feld
    Scrum, Back End
  • Anstellung
    Vollzeit
  • Vertragsart
    Unbefristetes Dienstverhältnis

Job Zusammenfassung

In dieser Rolle entwickelst du moderne Java-Anwendungen, arbeitest an skalierbaren Microservices und integrierst externe Systeme, während du den gesamten Software-Lifecycle von der Anforderung bis zum Go-Live begleitest.

Job Technologien

Deine Rolle im Team

  • Du entwickelst moderne Java-Anwendungen, die Geschäftsprozesse deiner Kunden spürbar erleichtern - dein Code macht im Alltag wirklich einen Unterschied.
  • Du bist im ganzen Software-Lifecycle dabei - von der Anforderung bis zum Go-Live - und lässt aus Ideen stabile Produkte entstehen.
  • In täglichen Scrum-Meetings stimmst du dich eng mit Kunden und Team ab und hältst so Kurs auf die beste Lösung.
  • Du baust skalierbare Java-Microservices, die auch bei hoher Last nicht ins Schwitzen kommen.
  • Du integrierst externe Systeme und sorgst dafür, dass Daten sauber, sicher und zuverlässig fließen.
  • Du teilst Wissen im Team, unterstützt Kollegen und formst so eine Kultur, in der alle voneinander lernen - Sharing is caring, auch im Code.

Unsere Erwartungen an dich

Ausbildung

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder einschlägige Erfahrung von 10+ Jahren als Java-Entwickler.

Qualifikationen

  • Gute Kenntnisse in Java und gängigen Frameworks wie Spring/Spring Boot und JPA/Hibernate, plus Bonuspunkte für React oder Angular.
  • Du fühlst dich in agilen Methoden wie Scrum wohl und hast Lust, Prozesse aktiv mitzugestalten.
  • Du arbeitest lösungsorientiert, bist teamfit, kommunikativ und bringst deine Ideen selbstbewusst ein.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für den Austausch im internationalen Umfeld.

Erfahrung

  • Erfahrung mit performanten, skalierbaren Softwarearchitekturen, idealerweise im Microservice-Umfeld.

Unser Angebot

  • Umfangreiche Trainings, Weiterbildungen und Know-how-Sharing im Team, damit dein Skillset nicht stehen bleibt, sondern mit dir wächst.
  • Hybrides Arbeiten mit Home-Office-Möglichkeit, damit du Fokuszeit und Teamzeit gut miteinander verbinden kannst.
  • Gemeinsames Mittagessen, damit du dich voll auf den Code konzentrieren kannst, statt auf das Kantinenrätsel des Tages.
  • Starker Teamspirit, gemeinsame Events und Games - von After-Work bis Zockerabend ist alles drin.
  • Buddy-Programm zum entspannten Onboarding und ein offenes Miteinander auf Augenhöhe.
  • Ob mit Öffis, Bike oder E-Scooter - du entscheidest, wie du in Fahrt kommst.
  • Hunde willkommen, ergonomische Arbeitsplätze und Angebote rund um Mental Health, weil Wohlfühlen kein Nice-to-have ist.
  • Kein All-In: Überstunden werden entweder ausbezahlt oder in Zeit abgegolten - deine Freizeit ist hier mehr als nur eine Variable in Excel.
  • Du arbeitest mit einem Laptop deiner Wahl (Apple oder Windows) und profitierst von Parkplatz-Sharing, wenn du mit dem Auto kommst.

Benefits

Work-Life-Integration

Gesundheit, Fitness & Fun

Mehr Netto

Essen & Trinken

Themen mit denen du dich im Job beschäftigst

Job Standorte

  • Standort Wien

    Österreich

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Kern & Partner Personalmanagement GmbH - Personalberatung

Kern & Partner Personalmanagement GmbH - Personalberatung

Kern & Partner Personalmanagement GmbH ist eine etablierte Personalberatung, die sich auf die DACH-Region fokussiert. Das Unternehmen bietet individuelle Lösungen zur Optimierung von Personalstrategien und zur Rekrutierung von Talenten.

Description

  • Unternehmenstyp
    Recruiting Agentur
  • Arbeitsmodell
    Full Remote, Hybrid, Onsite
  • Branche
    Beratung
Ort
Wien
Arbeitsmodell
Hybrid, Onsite
Diversität
Für alle Personen geeignet (m/w/d)

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