Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- BI, Product
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- ab 60.000 € Brutto/Jahr
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle steuerst du IT Produktanforderungen im SAP S4/Hana, kümmerst dich um das Backlog und die Releaseplanung, und gewährleistest den stabilen Betrieb durch effektives Incident- und Problemmanagement.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Eigenständige Verantwortung für die Steuerung, Abstimmung und Umsetzung von IT Produktanforderungen im SAP S4/Hana Bereich inkl. Backlog, Priorisierung und Releaseplanung.
- Abstimmung mit Auftraggeber:innen, Stakeholdern und anderen Product Ownern zur Definition von Anforderungen und Zielen.
- Sicherstellung von Tests, Releasefreigaben und Aufrechterhaltung eines stabilen Betrieb inkl. Incident- und Problemmanagement.
- Planung und Nachverfolgung der Kapazitäten, Abgleich von Plan- und Ist-Zeiten, Identifikation von Engpässen und Ableitung von Maßnahmen.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH/Uni) oder vergleichbare Berufsausbildung.
Qualifikationen
- Kompetenz in fachlicher Führung, Coaching und Teamentwicklung innerhalb agiler Strukturen.
Erfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner und Erfahrung mit agilen Methoden (Kanban, Scrum).
- Einschlägige Berufserfahrung im SAP S4/Hana Modul Umfeld in den Bereichen FI, CO.
- Erfahrung in der Kapazitätsplanung, Fortschrittskontrolle und Zielsteuerung.
Benefits
Work-Life-Integration
Essen & Trinken
Gesundheit, Fitness & Fun
Job Standorte
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Das ist dein Arbeitgeber
Österreichische Lotterien
Wien
Die Österreichischen Lotterien bieten spielinteressierten Erwachsenen eine breite Palette an Lotteriespielen in höchster Qualität. Um unsere Kund:innen zu begeistern und unterhalten gehen wir den verantwortungsvollen Weg, denn bei uns zählt: Fair spielen, seriös auftreten. Verbunden mit unserem hohen sozialen Engagement beweisen wir leidenschaftlichen Einsatz für Mensch, Spiel und Umwelt - und das für ganz Österreich.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 1986
- Sprachen
- Deutsch
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Sport, Freizeit, Internet, IT, Telekom, Sonstige Branchen
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(2 Bewertungen)3.9
Career Growth
4.0Workingconditions
4.0Culture
4.0Engineering
3.6