Job
- Level
- Senior
- Job Feld
- IT, Project, Security
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- 66.000 bis 92.500€ Brutto/Jahr
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle koordinierst du Cybersecurity-Projekte, entwickelst Rahmenwerke, führst Reifegradanalysen durch und managest externe Dienstleister sowie deren Reporting und Stakeholder-Kommunikation.
Deine Rolle im Team
- Du leitest und koordinierst konzernweite IT-Projekte und -Programme im Bereich Cybersecurity und IT-Resilienz.
- Du setzt Reporting-Strukturen auf, betreibst proaktives Stakeholder*innen-Management und stellst Verbindlichkeit in der Umsetzung sicher.
- Du steuerst externe Dienstleister*innen im Projektumfeld sowohl inhaltlich als auch kommerziell.
- Du gestaltest und entwickelst konzernweite Cybersecurity Frameworks in Zusammenarbeit mit den jeweiligen IT-Security-Expert*innen weiter.
- Du führst Reifegradanalysen durch und bereitest Entscheidungsgrundlagen auf.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt auf (Wirtschafts)-Informatik bzw. vergleichbare Studienzweige.
Qualifikationen
- Hands-on-Mentalität und ein breites Spektrum an IT-Fachwissen, speziell im Cybersecurity-Umfeld.
- Fähigkeit, Themen basierend auf Zielvorgaben selbstständig zu gestalten und voranzutreiben, sowie fließende und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung als IT-Projekt-Manager*in in der Leitung und Abwicklung von IT-Vorhaben im Big-Corporate-Umfeld und in der strukturierten Analyse und Aufbereitung von komplexen Sachverhalten.
- (Laterale) Führungserfahrung mit ausgeprägten zwischenmenschlichen und kommunikativen Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit in Teams und allen Ebenen und Bereichen der Organisation.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Work-Life-Integration
Job Standorte
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Das ist dein Arbeitgeber
Post AG
Wien, Wien
Wir sind ein modernes Logistikunternehmen mit hochtechnisierter Infrastruktur und vielen digitalen Angeboten und Services. Wir befördern Briefe, Werbesendungen und Pakete, bieten analoge und digitale Werbung, E-Commerce, Geschäftsprozesslösungen und an unseren Post-Standorten auch Bank und Telekommunikation. Wir verbinden Menschen, liefern Lösungen und leben ein offenes und wertschätzendes Arbeitsklima.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 1999
- Sprachen
- Deutsch
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Logistik, Transport
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(4 Bewertungen)3.8
Workingconditions
4.3Engineering
3.1Career Growth
4.0Culture
3.9