DBConcepts GmbH
Etablierte Firma
Team Kultur
Description
Wir haben ein Development-Team am Standort in Wien. Es arbeiten immer 2 MitarbeiterInnen an einem Support- Projekt. Direkte Zusammenarbeit, tägliche Standup Meetings und regelmäßiger Knowhow Transfers ist uns sehr wichtig.
Sprachen
- Deutsch
- Englisch
Team Verteilung
- International
- Verteilt
Team-Größe
- 20+ Mitarbeiter
Entwicklungsprozess
- Scrum
- Waterfall
- Feature-Driven Development
Galerie
Unsere Werte
Teamorientiert
Kundenorientiert
Lösungsorientiert
Video
Beim Videoaufruf stimmst Du der Datenübermittlung an YouTube und der Datenschutzerklärung zu.
Entscheidungen
Architektur
- Team
- Teamleiter
Technologien
- Kunden
Konventionen
- Team
- Teamleiter
Kollegen
- Warum hast du dich für dieses Team entschieden?
- Damals, im Jahr 2018, gab es eine große Nachfrage nach qualifizierten DBAs und ich hatte mehrere Optionen zur Auswahl. Die Hauptgründe, warum ich mich für DBConcepts entschied, zunächst als Freelancer und später im selben Jahr als interner Mitarbeiter, waren: - Vielfältige Aufgaben, mit unterschiedlichen Kunden und unterschiedlichen Plattformen - Routineaufgaben sind kein wesentlicher Bestandteil der Arbeit - viele Möglichkeiten, neue Technologien zu erlernen - nicht nur die Datenbank selbst, sondern auch die zugrundeliegenden Systeme wie Betriebssysteme, Speicher, Virtualisierung usw. - offene Kommunikation auf allen Ebenen - die Kultur kleinerer Unternehmen ist mir näher als die großer multinationaler Konzerne - Klingt wie ein Klischee, aber... ein wirklich tolles Team
- Worum geht´s in deinem Job?
- Es geht vor allem darum, unseren Kunden zu helfen, Geschäfte zu machen. Logistikunternehmen können Lastwagen rechtzeitig be- und entladen. Einzelhandelsunternehmen können ihre Regale mit allen Waren bestücken, die die Kunden suchen. Universitätsstudenten können sich für ihre Kurse anmelden. Und viele mehr... Alle unsere Kunden können sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren, ohne sich um ihre Daten kümmern zu müssen.
- Was gefällt dir besonders an deinem Job?
- Die Vielfalt der Aufgaben und Projekte, an denen ich arbeiten kann, die Unterstützung, die ich von der Teamleitung und dem Management erhalte, und die Flexibilität, die das Unternehmen bietet.
