Level: Erfahren

Job Feld: UX/UI, Product

Anstellung: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristetes Dienstverhältnis

Gehalt: 3.175 bis 3.843€ Brutto/Monat

Ort: Ried im Innkreis

Arbeitsmodell: Hybrid, Onsite

Job Zusammenfassung

In dieser Rolle formulierst du Anforderungen und User Stories für neue Features, pflegst das Product Backlog und arbeitest eng mit Design- und Entwicklungsteams in Tools wie Figma und Jira zusammen.

Job Technologien

Deine Rolle im Team

Du definierst gemeinsam mit dem Team die Anforderungen an neue Features und Produkte.
Du erstellst und priorisierst das Product Backlog und stimmst dich eng mit allen relevanten Stakeholdern ab.
Du formulierst klare und umsetzbare User Stories und fungierst als kommunikative Brücke zwischen Design, Fachbereichen und Entwicklung.
Du begleitest aktiv Designprozesse (z. B. in Figma) und hast Freude daran, Interfaces mitzugestalten.

Unsere Erwartungen an dich

Ausbildung

Eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Uni).

Qualifikationen

Interesse an modernen User Interfaces und Begeisterung für Streaming- und TV-Erlebnisse.
Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und findest auch in komplexen Situationen den Überblick.

Erfahrung

Erfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle im digitalen Produktumfeld.
Idealerweise erste Erfahrung mit Tools wie Figma, Jira und Confluence.

Unser Angebot

Bei uns herrscht ein kollegiales sowie familiäres Arbeitsumfeld mit positiver Fehlerkultur und flachen Hierarchien.
Wir ermöglichen dir individuelle Weiterbildungen in deinem Fachbereich und zu unserem Produkt.
Wir bieten eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten.
Damit sich unsere Mitarbeiter/innen ausreichend erholen können, starten wir am Freitag spätestens mittags ins Wochenende.
Möglichkeit, deine Aufgaben auch im Homeoffice zu bearbeiten.
Spaß bei der Arbeit sowie bei Mitarbeiterevents (Skitag, Betriebsausflug...) kommt bei uns nicht zu kurz.
Das Gesetz schreibt die Angabe des Mindestgehalts in Stellenanzeigen vor. Der Mindestlohn beträgt laut Kollektivvertrag (IT-KV für Österreich) ST1, Einstiegsstufe: € 3.175,- bis Regelstufe: € 3.843,-. Je nach Qualifikation sind wir bereit, deutlich mehr zu zahlen.