Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- IT, DevOps, Back End
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- 65.000 bis 80.000€ Brutto/Jahr
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
KI Zusammenfassung
In dieser Rolle entwickelst du Cloud-Architekturen für Azure, AWS und Google Cloud. Du arbeitest an Infrastructure-as-Code-Lösungen mit Terraform und projektierten Big Data und AI-Anwendungen.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Konzeption und Umsetzung von Cloud-Architekturen (Azure, AWS, Google Cloud).
- Strategische Weiterentwicklung unserer Infrastructure-as-Code-Lösungen mit Terraform.
- Projektarbeit im Bereich Data Warehouse, Big Data und AI (z. B. Chatbots, OpenAI).
- Zusammenarbeit mit Entwicklung, DevOps und externen Partnern.
- Unterstützung bei der Tool-Auswahl und Integration für Entwicklerteams (z. B. GitHub Pipelines).
- Evaluierung neuer Technologien und aktive Mitgestaltung der Cloud-Strategie.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Uni).
Qualifikationen
- Eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Erfahrung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Cloud- oder Infrastrukturumfeld.
- Erfahrung mit Azure, Terraform und DevOps-Tools von Vorteil.
Benefits
Mehr Netto
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Essen & Trinken
Job Standorte
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Mehr zur Recruiting Agentur
Computer Futures
Wien
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Wir helfen Fachkräften, die besten IT-Jobs in Festanstellung und Freiberuflichkeit zu finden. Computer Futures ist Teil von SThree PLC, eine der weltweit führenden Personalberatungen im MINT-Bereich (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik). Seit 38 Jahren bringen wir Unternehmen mit hochqualifizierten IT-Talenten zusammen. Als globale IT-Personalberatung sind wir auf Nischenmärkte und moderne Technologien mit Fokus auf Cloud/Security/SAP/AI spezialisiert. Unser Video ist in Arbeit und kommt bald!
Description
- Unternehmensgröße
- 1-49 Employees
- Gründungsjahr
- 1986
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Personaldienstleistung, Elektronik, Automatisation, Internet, IT, Telekom