Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- BI, Test/QA
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- ab 50.000 € Brutto/Jahr
- Ort
- Wien
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle verantwortest du die lokale Datenmigration, führst Tests durch und unterstützt bei der Datenbereinigung und -validierung. Zudem koordinierst du das Defect-Management und hilfst Anwendern während des Go-Lives.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Data Migration - Local Site Level
- Ausrichtung der lokalen Datenmigration an der übergeordneten Strategie
- Mitwirkung bei der Finalisierung des Migrations-Scopes
- Teilnahme an Data-Migration-Workshops (Validierungen & Anforderungen)
- Erstellung und Pflege von Mappings
- Unterstützung bei Cleansing- und Enrichment-Aktivitäten
- Durchführung von Datenextraktion, -bereinigung und -validierung
- Mitarbeit an Mock-Zyklen, Go-Live-Simulationen und Cut-over-Aufgaben
- Durchführung von Pre- und Post-Load-Checks
- Mitarbeit im Analytics-Umfeld (lokale bzw. Satelliten-Reports)
- Testing Execution Management
- Vorbereitung und Planung der lokalen ICT- und UAT-Testaktivitäten
- Unterstützung der Key User bei Definition und Lokalisierung von Testfällen
- Sicherstellung vollständiger und methodisch korrekter Testdokumentation
- Steuerung und Monitoring des Testfortschritts (passed / failed / blocked)
- Koordination des lokalen Defect-Managements inklusive Tracking, Priorisierung und Retests
- Hypercare & End-User-Support
- Unterstützung der Endanwender*innen bei Daten- und Prozessfragen während Go-Live und Hypercare
- Klärung, Nachverfolgung und Dokumentation lokaler Datenprobleme
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium (Universität/FH) oder Matura mit relevanter Berufserfahrung
Qualifikationen
- Sehr gute Kenntnisse in der Datenanalyse (Excel, SQL, Power BI oder vergleichbare Tools)
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Deutschkenntnisse sind von Vorteil und ausdrücklich erwünscht, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Strukturierte und genaue Arbeitsweise
- Affinität zu Daten, Analyse und Prozessverständnis
- Kommunikationsstärke und Teamorientierung
Erfahrung
- Erste SAP-Erfahrung, idealerweise mit S/4HANA-Datenobjekten und Migrationsprozessen
- Erfahrung oder Interesse im Umgang mit KI (z. B. Analyse-Tools, Automatisierungen)
- Idealerweise Erfahrung in Datenmanagement, ERP-Rollouts oder Validierungsprozessen
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Job Standorte
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Mehr zur Recruiting Agentur
Randstad Austria GmbH
Die Randstad Austria GmbH ist der österreichische Ableger der niederländischen Randstad N.V., dem weltweit führenden Personaldienstleister. Das Unternehmen fungiert als Bindeglied zwischen Arbeitssuchenden und Unternehmen.
Description
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Personaldienstleistung